Informations générales
Entité
À propos de SPIE Global Services Energy
Filiale internationale du groupe SPIE présente dans une vingtaine de pays en Europe, en Afrique, en Asie-Pacifique, Moyen-Orient et en Amérique du Nord, SPIE Global Services Energy intervient sur l'ensemble de la chaîne de valeur des infrastructures de production d'énergie, de la conception à la maintenance. Forte d'un réseau de proximité qui permet de mobiliser rapidement des ressources, SPIE Global Services Energy répond aux besoins de ses clients dans les meilleures conditions de sécurité.
SPIE Global Services Energy s'appuie sur l'expertise de ses 5 000 collaborateurs pour aider les acteurs de l'industrie du pétrole, du gaz et des énergies renouvelables à améliorer la performance technique de leurs infrastructures, leur efficacité énergétique et à réduire leur empreinte carbone.
Avec 55 000 collaborateurs, le groupe SPIE a réalisé en 2024 un chiffre d'affaires consolidé de 9,9 milliards d'euros et un EBITA consolidé de 712 millions d'euros.
Référence
2026-42462
Date de parution
11/03/2026
Domaine d'activité
Transmission et distribution d'énergie
Description du poste
Intitulé de la fonction / poste
Assistant Chef de Projet SIRH SAP (Stage) H/F
Type de contrat
Stage
Nature de contrat
Temps plein
Durée du contrat
2 mois
Votre mission
Participer au projet d’implémentation SAP SIRH en support de l’équipe projet.
Principales missions :
Participer aux tests fonctionnels des modules SAP (tests unitaires, tests d’intégration, UAT)
Exécuter des scénarios de test, analyser les résultats et remonter les anomalies
Contribuer à la qualification et au suivi des tickets dans l’outil de gestion des anomalies
Réaliser la vérification et le contrôle de cohérence des données RH (imports, reprises de données, qualité des données)
Participer à la préparation des jeux de données de test
Contribuer à la rédaction et mise à jour de la documentation projet :
- procédures fonctionnelles
- guides utilisateurs
- supports de tests
Assister l’équipe projet dans le suivi des activités de recette et de déploiement
Ce stage permettra de découvrir les méthodologies de gestion de projet SIRH et les processus RH dans SAP.
Votre profil
Étudiant(e) en Master RH, SIRH, Gestion de projet, Informatique de gestion ou école de commerce / ingénieur
Intérêt pour les systèmes d'information RH et les projets de transformation digitale
Bonne capacité d’analyse et rigueur dans la manipulation de données
Aisance avec Excel et outils bureautiques
Bon sens de l’organisation et esprit méthodique
Capacité à documenter et structurer l’information
Bon relationnel et esprit d’équipe
Un plus :
Connaissance des SIRH ou de SAP
Première expérience en tests fonctionnels ou gestion de données
Travailler chez SPIE
Nous vous offrons...
Participer au projet d’implémentation SAP SIRH en support de l’équipe projet.
Principales missions :
Participer aux tests fonctionnels des modules SAP (tests unitaires, tests d’intégration, UAT)
Exécuter des scénarios de test, analyser les résultats et remonter les anomalies
Contribuer à la qualification et au suivi des tickets dans l’outil de gestion des anomalies
Réaliser la vérification et le contrôle de cohérence des données RH (imports, reprises de données, qualité des données)
Participer à la préparation des jeux de données de test
Contribuer à la rédaction et mise à jour de la documentation projet :
- procédures fonctionnelles
- guides utilisateurs
- supports de tests
Assister l’équipe projet dans le suivi des activités de recette et de déploiement
Ce stage permettra de découvrir les méthodologies de gestion de projet SIRH et les processus RH dans SAP.
Localisation du poste
Lieu de travail
10 Avenue de l'Entreprise, 95800 Cergy, France
Critères candidat
Expérience minimum
Sans expérience
Habilitations souhaitées
Accès aux environnements SAP de test/recette pour l’exécution des campagnes de tests.
Accès aux jeux de données RH de test pour les activités de contrôle et validation.
Accès aux outils de suivi projet et de gestion des anomalies ainsi qu’aux espaces documentaires collaboratifs (SharePoint / outils bureautiques).
Les accès sont accordés dans le respect des règles de sécurité et de confidentialité des données RH.
Langue(s) de travail
- Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)
- Anglais (B-Maitrise professionnelle élémentaire)
Notre ambition
Unir nos différences
SPIE a pour ambition d’accompagner la transition énergétique et la transformation numérique des territoires et des entreprises. En s’appuyant sur l’expertise de ses collaborateurs, SPIE développe des solutions innovantes et durables afin d’améliorer la performance des infrastructures et de contribuer à un monde plus durable.
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